Üç çalışma grubu
Doğru konuya,
doğru uzmanlık.
SGK uyumu, teşvik hesaplama, bordro, denetim ve çalışma hayatı süreçleri; kayıt, mali etki ve uygulama birlikte değerlendirilerek ele alınır.
İhtiyaca göre doğru çalışma alanı.
Her başlık ayrı bir hizmet sayfasına açılır. Konu birden fazla alanı etkiliyorsa dosya, bağlantılı uzmanlıklar birlikte ele alınarak değerlendirilir.
Uyum ve denetim
SGK kayıtları, kurum işlemleri ve işveren yükümlülükleri.
SGK uyum ve işveren süreçleri
Bildirim, kayıt ve fiilî uygulama uyumu.
SGK denetim ve inceleme süreçleri
Belge, kayıt ve açıklama hazırlığı.
Kamu Denetçiliği (Ombudsmanlık) başvuruları
İdari işlem ve başvuru dosyası.
SGK idari para cezası çözümlemeleri
Tebligat, dayanak ve başvuru yolları.
SGK iş kazaları ve meslek hastalıkları
Olay, bildirim ve kayıt süreci.
Operasyon ve mali etki
Teşvik, bordro, alt işverenlik ve borç görünümü.
Proje ve işgücü
İş ilişkileri, projeler ve istihdam uygulamaları.
İş hukuku ve uyuşmazlık
Karar, kayıt, hesap ve dosya hazırlığı.
SGK ihaleli işler ve inşaatlarda asgari işçilik
Hesap, fark işçilik ve ilişiksizlik.
Yabancı işçi çalışma izni
İzin, SGK, bordro ve teşvik kapsamı.
İŞKUR işbaşı eğitim programları
Program koşulları ve istihdam planı.
SGK mevzuat danışmanlığı
Mevzuat değişikliği ve uygulama kararı.
Konu, kayıt ve hedef birlikte netleştirilir.
İlk değerlendirme doğru uzmanlığın ve çalışma kapsamının belirlenmesini sağlar.
- 01Konu
İşlem, dönem ve mevcut aşama.
- 02Kayıt
Belge, bordro ve sistem verileri.
- 03Hedef
Uyum, mali etki veya dosya sonucu.
Uzmanlık seçimi hakkında.
LexSolid hangi SGK ve işveren danışmanlığı alanlarında çalışır?
SGK uyumu, teşvik hesaplama, bordro, denetim ve inceleme, idari para cezası, iş kazası, alt işverenlik, borç yapılandırma, asgari işçilik, çalışma izni ve SGK mevzuat danışmanlığı alanlarında çalışır.
Doğru uzmanlık alanı nasıl belirlenir?
Konu, dönem, mevcut kayıtlar, mali ve operasyonel etkiler ile beklenen sonuç birlikte değerlendirilerek çalışma alanı belirlenir.
SGK danışmanlığı yalnızca sorun ortaya çıktığında mı alınır?
Hayır. Risklerin önceden görülmesi, teşvik ve mali etkinin ölçülmesi, kayıt düzeninin kurulması ve denetim hazırlığı için de alınabilir.
Konunuzu doğru uzmanlıkla eşleştirelim.
Kısa bir ön görüşmede ihtiyaç ve çalışma alanı netleştirilir.